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公司治理(行政及人力資源)崗位課程訓練班招生簡章
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我们是一家由《公司治理标准》、《集团公司治理攻略》、《董事局》等作品作者朱长春教授创办的机构,我们正在协助多家上市公司及福布斯中国富豪榜单的企业家们改善和提升公司治理环境,为公司治理专属岗位人员提供公司治理才华评鉴报告服务,以及公司治理专属岗位人才专业辅导训练服务。
→ 职业化愿景
企业用人之道,主要取决于两个基本点:其一是专业水准;其二是对个人特质的认可,也就是俗话说的“投缘”。
当我们只凭个人简历的描述,听取应征者的语言表达,无论是老板,还是人力资源主管,都只是基于个人情怀式的主观意识,停留在“投缘”境界,而忽略了用人之道的基础,对方得真的有本事,有专业水准,就是有“才华”。 公司治理专属岗位,必须由具备公司治理才华的人才去担任,才是合适的。
行政及人力资源岗位,属于公司治理专属岗位之一,核心职责就是在公司治理结构基础之上建构和推行公司人力资源储备战略与监管体系,职务称谓:首席人力资源官、人力资源总监、行政人事经理、行政总监等。
因此,从事公司行政及人力资源岗位工作者应当持有《公司治理才华评鉴报告》,这是客观存在的市场需求!
遵循国际惯例,顺应市场经济体制发展需要,响应中国国家职业教育改革实施方案1+X证书制度,我们作为大中华地区领先的公司治理才华评鉴报告认证服务商,我们开设“公司行政及人力资源” 岗位训练班,组织开展课程训练、考核评鉴及授予才华认证报告及文凭事务。
→ 招生对象
具备下列如下条件之一的,均可报名:
①.大学专科或以上学历,建议经济学科领域,如工商管理、人力资源、行政管理、经济学、会计等,包括应届毕业生;
②.如无明确学历,应具有一年以上企业管理工作经历。
适宜对象为企业管理人员,如行政人事经理、行政总监、人力资源总监、人事专员、行政专员、董事、监事、董事会秘书、总经理、财务总监、财务会计经理,其它相当于部门经理级别以上的主管人士,以及待任人选等。
→ 课程训练及执业资质文书
课程分为四大模块,涵括公司治理结构设计篇、公司人力资源储备战略及监管体系构建篇等工作指引,总计12课时,分为六节大课,学制为三个周末,每个周末上课一天。
课程训练结束后,学员可以登录CGES公司治理环境评鉴系统,接受评鉴考核,合格的,即可获取行政及人力资源对应岗位的《公司治理才华评鉴报告》,作为提升个人职业化愿景的资质参照之一。
→ 报名及岗位训练费用
①.领取并填写《行政及人力资源岗位课程学员报名表》,准备一份个人简历,身份证、学历及学位证书的复印件,文件格式为A4纸(21㎝×29.7㎝)版面,作为学籍注册档案留存之用途;
②.岗位训练费用6600元整,学员办理报名手续之后,可以领取培训发票,作为单位报销之用途。
→ 相关讯息指示
承办单位:通商在线股份有限公司
学费交纳可以采取银行汇款或邮政汇款方式。
开户银行:中国建设银行无锡惠山支行
帐号:3205 0161 7152 0000 0453
收款单位:通商在线股份有限公司
邮政编码:214174
地址:江苏省无锡市惠山区智慧路19号五彩大厦11楼
咨询电话:0510 – 8356 3121,152 6156 8309
咨询及投诉微信号:181 6883 9357
→ 协助推广政策待遇
第一、针对已经报名参加训练的学员,每引荐3位学员,即可获得免费待遇;超出3位的,则按照15%比例给予奖励;
第二、执行方法:针对要求开具正式发票的学员,则采取在CGES系统用户后台等额充值方式发放,不予退款;不需要开具正式发票的学员,则可以采取退款方式给予奖励发放;
第三、本期仅招收50位学员,额满即止;在2019年7月起,自动涨价至9600元/位,逐步回归市场合理价格。
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在付费报名之前请仔细甄别主办方的资质及服务能力。部分主办方会私下与报名者沟通承诺参与活动后的权益,并夸大参与后的收益效果等,以此来收取高额的报名费。这类活动通常有基于抖音、淘宝等平台的推广、代理加盟、引流变现等相关内容。
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