您是否也正为以下问题苦恼？

YOU ARE ALSO DISTRESSED FOR THE FOLLOWING QUESTIONS?

• 1、公司员工不服从管理，当一天和尚撞一天钟；

• 2、辛苦设计绩效考核，员工不关心也不去执行；

• 3、想激励员工，想分钱苦于没有合理分钱制度；

• 4、花大价钱请人培训，每次只是短期有点效果；

• 5、到年终的业绩冲刺，员工只盘算着回家过年；

• 6、公司的规章制度不完善，想做方案毫无头绪；

• 7、想做股权激励，不知分给谁分多少，怎么分？

• 8、没有实战经验没有专家指导，你还能走多远？

• 
  

为解决这些问题，您是否也做过这些尝试？

HAVE YOU TRIED THESE STEPS TO SOLVE THESE PROBLEMS?

学战略，学管理，企业问题一把抓!

头痛医头，脚痛医脚！

上MBA、读总裁班，听着激动，回去难动！

行业大师、商学院，学费花不少，回去难见效!

空泛理论学不少，培训套路甚苦恼！…………

实践证明：提升员工动力，才能解决企业的一切问题！

PRACTICE HAS PROVED THAT: TO ENHANCE STAFF MOTIVATION, CAN SOLVE ALL THE PROBLEMS OF ENTERPRISES!

                                                        股权合伙 融钱 融资源、融能力——让高层经营用心

如何打造事业合伙人？股份比例如何划分？

股权激励该给谁？给多少？怎么给？如何进入？如何退出…

身股激励，找到模拟老板——让中层管理精心

不同行业身股激励怎么做?按公司、按项目、按产品…

薪酬/绩效/提成到底该怎么给?按级别?按业绩?按工龄……

七大提成 价值观评价 文化落地——让基层执行尽心

一线人员、生产、研发、后勤支持等部门，如何激励最有效？

如何打造企业的价值观系统，建立企业文化？

最终，员工努力，公司发展，解放老板！！！

股权是企业的脊梁，可用来引进战略投资者、开疆扩土、绑定上下游渠道、激励和留住人才！
但是，激励不当，可能出现以下情况：
激励变成福利，出现一堆只拿钱不做事的懒人；
老板被经理人或小股东取代；
激励到股权不合理而不能上市；
上市后股份太少丧失控制权！！！

股权专家告诉我们：天下无难事，只要股份制！
融资专家告诉我们：没有融不到的资金，只有不会融资的人！

未来一定不是单打独斗的时代，而是合伙人的时代，关键是如何分好工？如何分好钱？
分钱比赚钱更重要！
股权可以绑定高管，也可以挖走同行精英，股权可以融资，也可以融得外部战略资源！

真功夫是中国规模最大、发展最快的中式快餐企业，也是中国五大快餐企业中唯一一家本土企业
真功夫的问题不在于家族企业，而在于股权结构，家族矛盾只是进一步加剧了股权结构不理想所导致的矛盾。全世界最差的股权结构就是两个股东各占50%，如果两个股东意见一致还好，不一致就很麻烦。企业的每个股东对企业的贡献肯定是不同的，而股权比例对等，即意味着股东贡献与股权比例不匹配，这种不匹配到了一定程度，就会造成股东矛盾。另外，这种股权结构没有核心股东，也容易造成股东矛盾。

因此股权结构很重要,一定要有实际控制人,股权比例要分配好.
多少老板因为不懂股权，掉入股权陷阱中，公司天天上演三国演义，五王争霸战中，业绩、利润、积极性大幅受损？有多少公司因为陷入股权僵局，导致股东内耗而不能快速发展或影响上市大计？

如果您能学会以上**们的商业秘籍，您的企业是否能够实现十倍、百倍乃至千倍扩张？
如果今天有人能给您揭秘**们的经营之道，您是否愿意谦卑学习，是否愿意花十分钟读完？

您距离蜕变，就在分秒之间！！！中国95%企业家面临以下问题，您一定身在其列：
●为什么企业人才流失严重，有能力者“另立山头”，没能力者在企业消耗成本？
●为什么竞争对手人才济济，而您的企业却只有人手，没有人才，导致战略无法落地？
●为什么企业越大，老板越累，身心疲惫，团队不担当，老板活成业务员？
●为什么公司发展缓慢，瓶颈无法突破，业绩无法增长，公司问题却层出不穷？
●为什么当初哥们式合伙能闯天下，今天却仇人是分家闹官司？
●为什么企业发展壮大了，资本市场介入了，却发现对公司的控制权逐渐丧失了？
●为什么越来越多的企业家选择放弃，甚至选择终了此生？
......
让他们告诉你原因：

致尊敬的企业家：

                                                                       股权的威力

那么如何设计股权方案？
分错了如何改？具体如何操作实施？
涉及到哪些会计和法律问题？
如何规避其中的风险？

三藏学员通过跟臧其超老师学习后的感想，收获满满

敬请参加2019年2月24-26号深圳《商战股权心经》峰会，将会一一为您深度剖析

（备注：有机会现场拿到《商业计划书》与《股权协议书》，这点是没有任何一家机构能够现场帮您解决的！（三藏资本）

【主  办  方】三藏智投咨询管理有限公司

【课程时间】2月24-26日（三天两晚）
【课程费用】1980元（包含水果茶歇、场地、学习资料等费用）
【课程城市】深圳（报名回复您课程地址）
【上课时间】早09:00~晚19:30
【邀请对象】董事长、总经理、合伙人、法人、股东
【报名方式】
             1：直接拨打13544231700（陈学华老师）
             2：添加微信1010039800（备注：课程）
长按下方二维码加微信，请注明：参加课程，更快速订席位

本次课程内容为：《股权战略心经》、《商业模式战略心经》、《投融资战略心经》。三大课程将在本次三天两晚诠释，本次课程主讲将由【三藏导师：臧其超导师主讲】